Si vous si\u00e9gez ou allez si\u00e9ger dans un conseil d’administration, ceci pourrait vous int\u00e9resser :<\/p>\n\n\n\n
Lorsqu\u2019une entreprise d\u00e9marre, les priorit\u00e9s sont souvent sur des sujets tels que : d\u00e9velopper le produit, trouver des clients, s\u00e9curiser le financement, recruter\u2026 et parfois simplement survivre.<\/p>\n\n\n\n
Le conseil d\u2019administration arrive souvent plus tard. Parfois trop tard.<\/p>\n\n\n\n
Et pourtant, dans une startup ou une PME suisse, le conseil d\u2019administration n\u2019est pas simplement un groupe de personnes qui se r\u00e9unit quelques fois par ann\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n
C\u2019est un organe avec de v\u00e9ritables responsabilit\u00e9s, des implications l\u00e9gales importantes, et surtout un impact direct sur la capacit\u00e9 de l\u2019entreprise \u00e0 traverser des phases de croissance, de tension ou de crise.<\/p>\n\n\n\n
Aujourd\u2019hui, les exigences envers les administrateurs de startups et de PME sont devenues particuli\u00e8rement \u00e9lev\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Car contrairement aux grandes entreprises :<\/strong><\/p>\n\n\n\n Dans ce contexte, un conseil d\u2019administration peut soit devenir un v\u00e9ritable acc\u00e9l\u00e9rateur de croissance\u2026 soit cr\u00e9er des tensions, des ralentissements ou des angles morts qui fragilisent fortement l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n Et le plus difficile c\u2019est que les probl\u00e8mes de gouvernance ne sont g\u00e9n\u00e9ralement pas visibles imm\u00e9diatement.<\/p>\n\n\n\n Ils apparaissent plus tard :<\/strong><\/p>\n\n\n\n C\u2019est aussi pour cela qu\u2019\u00eatre administrateur aujourd\u2019hui ne s\u2019improvise plus.<\/p>\n\n\n\n Avoir une exp\u00e9rience op\u00e9rationnelle ou entrepreneuriale est pr\u00e9cieux \u2014 mais cela ne suffit pas automatiquement \u00e0 comprendre les attentes sp\u00e9cifiques d\u2019un r\u00f4le de conseil d\u2019administration dans le contexte suisse.<\/p>\n\n\n\n Comprendre :<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u2026 devient essentiel tr\u00e8s t\u00f4t dans la vie de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n C\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment l\u2019objectif de la Startup Board Academy.<\/p>\n\n\n\n En partenariat avec le Swiss Digital Center, la Startup Board Academy proposera cette ann\u00e9e une session en Valais, \u00e0 Sierre.<\/strong><\/p>\n\n\n\n \ud83d\udccd SPA26.03 \u2013 Startup & PME Board Academy Valais (fran\u00e7ais) Le programme, qui a form\u00e9 plus de 3\u2019000 personnes en Suisse, est con\u00e7u comme une formation immersive et participative, bas\u00e9e sur des cas r\u00e9els, des \u00e9changes entre pairs et des situations concr\u00e8tes rencontr\u00e9es dans des startups et PME suisses. Les intervenant\u00b7e\u00b7s sont des administrateurs et administratrices exp\u00e9riment\u00e9\u00b7e\u00b7s actifs dans des entreprises en croissance. <\/p>\n\n\n\n Si vous \u00eates fondateur\u00b7trice, investisseur\u00b7euse, membre de conseil d\u2019administration \u2014 ou en train de structurer votre gouvernance \u2014 c\u2019est probablement le bon moment pour vous int\u00e9resser \u00e0 ces sujets.<\/p>\n\n\n\n\n
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\ud83d\udcc5 27 octobre \u2013 3, 10 et 17 novembre 2026
\ud83d\udd51 14:00 \u2013 18:00
\ud83d\udccd Swiss Digital Center, Sierre<\/p>\n\n\n\n